Упродовж січня–серпня 2026 року Національна служба посередництва і примирення (далі – НСПП) сприяла вирішенню 32 колективних трудових спорів (конфліктів) (далі – КТС(К)): 3 – на національному, 3 – на галузевому, 26 – на виробничому рівнях.
У зазначених спорах найманими працівниками було висунуто 109 вимог, з яких:
36 – щодо встановлення нових або зміни існуючих соціально-економічних умов праці та виробничого побуту;
33 – щодо невиконання вимог законодавства про працю;
33 – щодо виконання колективного договору, угоди або окремих їх положень;
7 – щодо укладення або зміни колективного договору, угоди. За результатами вжитих заходів, за сприяння НСПП, попереджено виникнення КТС(К) на 160 підприємствах.
Упродовж січня–серпня НСПП зареєстровано 6 КТС(К): 3 спори у місті Києві та по одному спору у Житомирській, Львівській та Харківській областях.
З метою вирішення 32 КТС(К) упродовж січня–серпня проведено 96 узгоджувальних зустрічей та 7 засідань примирних комісій.
Так, за сприяння НСПП вирішено та знято з реєстрації 9 КТС(К): по 2 спори у Дніпропетровській, Львівській і Харківській областях, та по одному спору у Донецькій, Житомирській і Київській областях. Упродовж січня–серпня 2026 року Службою здійснювались заходи щодо запобігання виникненню КТС(К) та стабілізації стану соціально-трудових відносин на 288 підприємствах, в установах, організаціях.
Зокрема, з метою запобігання виникненню КТС(К) у звітному періоді на облік НСПП взято 193 підприємства.
Через наявність зарплатних боргів у січні–серпні взято на облік 88 підприємств.
З метою врегулювання розбіжностей між сторонами соціально-трудових відносин проведено 718 узгоджувальних зустрічей. З метою сприяння поліпшенню стану соціально-трудових відносин та запобігання виникненню КТС(К) фахівці НСПП взяли участь у 64 засіданнях комісій обласних, місцевих, районних адміністрацій, де розглядалися, зокрема, питання погашення заборгованості із виплати заробітної плати найманим працівникам 193 підприємств.
Упродовж січня–серпня 2026 року НСПП здійснено заходи щодо оцінки відповідності критеріям репрезентативності та підтвердження репрезентативності суб’єктів сторін профспілок і організацій роботодавців, за результатами яких визнані репрезентативними: на національному рівні – Федерація профспілок України та Федерація роботодавців України; на галузевому рівні – 14 профспілок та 4 об’єднання організацій роботодавців; на територіальному рівні – 3 організації профспілок та 2 організації роботодавців.
Більш детальні данні містяться в Інформації Національної служби посередництва і примирення про стан соціально-трудових відносин, колективні трудові спори (конфлікти) в Україні в січні-серпні 2026 року, яка надана в рамках співпраці між Федерацією профспілок України та Національною службою посередництва і примирення.
Додаток
Управління соціального діалогу та колективно - договірного регулювання ФПУ