Голова ФПУ Григорій Осовий 5 серпня у Будинку профспілок провів робочу зустріч з директором Представництва Фонду ім. Фрідріха Еберта в Україні та Білорусі Марселем Рьотігом.
Відбувся обмін думками з широкого спектру соціально-економічних питань, обома сторонами висловлено ініціативи щодо напрямів подальшої співпраці.
В обговорення взяли участь заступник Голови ФПУ Євген Драп’ятий, голова Всеукраїнської профспілки виробничників і підприємців Наталія Землянська, голова Молодіжної Ради ФПУ Володимир Ворох, відповідальні працівники всеукраїнських профспілок, керівники та фахівці структурних підрозділів апарату ФПУ.
Григорій Осовий акцентував увагу на важливості проведення соціального діалогу з новообраними владними інституціями та заявив про готовність профспілок до співробітництва з оновленим складом Парламенту у напрямі подальшого вдосконалення нормативно-правової бази, зокрема, щодо надання громадянам можливості реалізації власних законодавчих ініціатив та ін.
Зазначалось, що профспілки наразі стурбовані дискусіями, які точаться навколо заниження для бізнес-структур розміру Єдиного соціального внеску, щодо лібералізації трудових відносин тощо. На переконання профспілок, це негативно вплине на рівень соціального захисту трудящих, проте саме профспілки є у суспільстві тим самим інститутом, що захищає громадян. Профспілки наділені законодавчими повноваженнями та покликані гарантувати, щоб людина не лишилась один на один зі своїми проблемами.
Місія профспілок - усувати соціальну несправедливість, - наголошувалось під час дискусії, виходячи з чого було визначено основні сфери взаємодії ФПУ та Фонду ім. Фрідріха Еберта, враховуючи їх багаторічний досвід співпраці.
У числі найбільш важливих було названо:
- необхідність проведення моніторингу соціальної складової виконання Угоди про Асоціацію між Україною та Європейським Союзом;
- налагодження співпраці профспілок з Об'єднаними територіальними громадами,
- питання легалізації сфери зайнятості,
- проведення медичної реформи,
- здійснення заходів з поліпшення ситуації з охороною праці та проведення інспекції умов праці,
- робота з молоддю,
- навчання профспілкових активістів,
- вирішення гендерних питань,
- обмін досвідом з європейськими профспілками та ін.
З усіх зазначених напрямів буде складено детальні плани, що будуть затверджені для реалізації у ході подальшої спільної роботи.
Прес-центр ФПУ
