27 березня на засіданні Центральної Ради та Президії Профспілки працівників оборонної промисловості України було розглянуто питання про діяльність Профспілки в сфері соціально-економічного захисту трудящих за минулий 2012 рік.
У засіданні взяли участь та виступили заступник Голови ФПУ С.М.Кондрюк, представники ДК «Укроборонпром», члени первинних профспілкових організацій провідних промислових підприємств галузі.
Заслухавши і обговоривши доповідь Голови Профспілки Черниша О.А. ЦР постановила:
- спільно з керівниками підприємств укласти колективні
договори на 2013 рік на базі Галузевої угоди на 2010-2011 роки та макету
колективного договору, що був розроблений в Центральній Раді в 2012 році;
- постійно контролювати стан виплати заробітної плати та
при наявності заборгованості надавати до 7 числа кожного місяця до ЦР інформацію за належною формою.
- контролювати забезпечення мінімальних гарантій в оплаті праці, які встановлені Генеральною та Галузевою угодами, та через внесення відповідних норм до колективного договору ініціювати розширення соціальних виплат на підприємствах;
- прийняти участь в конкурсі на кращий колективний договір, для чого надати Центральній Раді Профспілки у встановлені строки інформацію згідно Положення про Всеукраїнський конкурс на кращий колективний договір.
У своєму виступі з трибуни зібрання С.М.Кондрюк наголосив на необхідності поглиблення співпраці усіх ланок профспілок та апарату ФПУ з метою більш ефективного використання вже напрацьованих важелів для реалізації профспілкової позиції у процесі соціального партнерства. Було наголошено на важливості ухвалення нового Трудового кодексу, як гаранта позитивних змін у системі трудових відносин, на важливості підвищення якості колективно договірної роботи, що гарантує соціальну стабільність у відносинах – працівник-роботодавець, а також об участі профспілок у бюджетному процесі та ініціативах ФПУ щодо необхідності підвищення престижності праці.
З інформацією про економічний стан підприємств Концерну «Укроборонпром» і перспективи їх розвитку виступив директор департаменту ДК «Укроборонпром» Мазуренко О.П. Він також розповів про роботу над укладенням Галузевої угоди між Міністерством економічного розвитку і торгівлі України, Державним Концерном «Укроборонпром» та Профспілкою працівників оборонної промисловості України.
Члени ЦР вирішили:
- брати активну участь у спільних заходах з Міністерством економічного розвитку і торгівлі України, Державним Концерном «Укроборонпром», Фондом державного майна України, Міністерством промислової політики України з метою захисту інтересів членів Профспілки та ведення соціального діалогу в сфері трудових та соціально-економічних відносин;
- ініціювати та вимагати від власників та роботодавців здійснення заходів щодо погашення заборгованості із заробітної плати та до Пенсійного фонду України;
- організовувати солідарну підтримку організаційним ланкам
Профспілки у разі їх звернення за допомогою в організації акцій та інших
заходів.
Також були вирішено звернутися до Прем'єр - Міністра України з вимогою вирішити питання відновлення завантаження потужностей підприємств галузі і негайно провести розрахунки за вже виконані роботи.
Основними для Профспілки було визнано питання занятості та своєчасної оплати праці при укладанні колективних договорів та контролі за їх виконанням.
ІАЦ
