Укладено Угоду про співробітництво між Закарпатським обласним центром зайнятості (директор Юрій Фущич) та Закарпатською обласною радою профспілок (голова Іван Зелінський) у сфері зайнятості.
Вона передбачає поступове збільшення рівня зайнятості населення у різних видах діяльності, й зокрема, у виробничій сфері для недопущення зростання соціальної напруги через безробіття, обмін інформацією, в тому числі систематичне інформування профспілок про наявні вакансії на ринку праці у галузях, тощо.
Закарпатська обласна служба зайнятості інформувала обласну раду профспілок про те, фахівців яких спеціальностей шукають роботодавці на ринку праці області.
Оператори котелень, швачки, кухарі, продавці – найбільш затребувані професії на ринку зайнятості Закарпаття.
Станом на 31 жовтня 2022 року у Закарпатській обласній службі зайнятості нараховується близько 800 вакансій, за якими можна працевлаштуватися.
Найбільш потрібні працівники за такими професіями:
Оператори котелень – 69 вакансій, середня заробітна плата – 6780 грн.
Швачки – 53 вакансії, середня заробітна плата – 8673 грн.
Робітники з комплексного обслуговування – 28 вакансій, середня заробітна плата – 8464 грн.
Кухарі – 21 вакансія, середня заробітна плата – 7911 грн.
Продавці продовольчих товарів – 21 вакансія, середня заробітна плата – 7910 грн.
Верстатники деревообробних верстатів – 19 вакансій, середня заробітна плата – 9908 грн.
Водії автотранспортних засобів – 18 вакансій, середня заробітна плата – 10412 грн.
Згідно з аналізом рівня оплати праці вільних робочих місць у 22,9% поданих вакансій оплата праці на рівні мінімального розміру. Кількість вакансій із з/пл від 7000 до 10000 грн. включно складає – 64,6%.
Кількість вільних робочих місць з розміром заробітної плати більше 10 000 грн. – 12,5%.
Сергій Баранчиков,
пресцентр Закарпатської облпрофради
