Про результати роботи Головного управління Пенсійного фонду України в Черкаській області в першому півріччі 2024 року (показники виконання бюджету, заходи щодо детінізації заробітної плати, офіційного працевлаштування, захисту прав застрахованих осіб) для голів галузевих профспілкових організацій розповіла заступник начальника, начальник відділу наповнення бюджету управління Олена Богдан.
Про це на власній Сторінці у Facebook поінформував голова Федерації профспілок Черкаської області Петро Шевченко, який брав участь у нараді, що відбулась у Федерації профспілок Черкаської області.
У доповіді зазначалось, що продовжується зменшення числа пенсіонерів, за 6 місяців поточного року число офіційних пенсіонерів зменшилося на 490 осіб і станом на 01.07.2024 року в області зареєстровано 396034 пенсіонерів.
Чисельність застрахованих осіб (показник станом на березень) всього 250 607 осіб, що на 2231 особу менше аналогічного показника минулого року та на 1459 - до початку року.
Незважаючи на ріст фонду заробітної плати, близько 5 тис. застрахованих осіб отримали заробітну плату менше мінімальної, майже 25 тис. працівників оформлені на умовах неповної зайнятості, ще 3,6 тис. найманих працівників виконували роботи за договорами цивільно - правового характеру.
Без деталізації особливостей трудових правовідносин у ризикованих щодо легальної зайнятості працівників у торгівлі, агропромисловому комплексі, будівництві, пасажирських перевезеннях, можемо припустити щодо неофіційної зайнятості населення та виплати заробітної плати в конвертах.
Черкащина залишається дотаційною областю. За перше півріччя загальні видатки Головного управління пенсійного фонду становили 13 672,7 млн. грн (пенсійні виплати 11 991,5 млн. грн), власних доходів надійшло 6 662,6 млн. грн, тобто власні кошти покрили 50,8% загального обсягу видатків фонду.
Наявність тіньової зайнятості підтверджують і розміри пенсій. Після поетапних перерахунків та індексації відбувся ріст порівняно з січнем поточного року на 419 грн і на перше липня середній розмір пенсії в області становив 5072 грн, нижче показника середнього по Україні.
Проблема легалізації заробітної плати, використання праці неофіційно занятих працівників та порушень законодавства про працю залишається актуальною як для області, так і держави в цілому.
За результатами обговорення вирішили звернутись до ФПУ, сторін соціального діалогу області щодо законодавчого посилення інституційної спроможності Державної служби з питань праці, ДПС, ПФУ в питаннях легалізації трудових відносин.
Федерація профспілок Черкаської області
